In eigener Sache: Wechsel in der Geschäftsführung

Zum 1. April 2023 wird es bei kompetenzz einen Wechsel in der Geschäftsführung geben. Romy Stühmeier folgt auf Dr.'in Ulrike Struwe. Wir danken Ulrike für ihr außerordentliches Engagement und gratulieren Romy zu ihrer neuen Aufgabe.

kompetenzz ist zum zweiten Mal "Top Company" bei kununu

Seit 2005 zeichnet kununu Arbeitgeber*innen aus, die besonders gut bewertet werden. Kompetenzz ist dabei und "Top Company 2023"!

Prof.'in Dr.'in Claudia Eckert vom FOCUS ausgezeichnet

Prof.'in Dr.'in Claudia Eckert, Vorsitzende des Kuratoriums des Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V., zählt zu den "30 Menschen, die Deutschland und unserer Welt Mut machen".

kompetenzz bei der Veröffentlichung der D21-Studie 2023

Seit 2013 liefert die Studie D21-Digital-Index ein umfassendes jährliches Lagebild zur Digitalen Gesellschaft in Deutschland. Der D21-Digital-Index 2022/2023 wurde nun veröffentlicht und zeigt, wie die deutsche Gesellschaft den digitalen Wandel für sich nutzen kann. 

kompetenzz ist Unterstützer der Studie.

Produktivität fördern und Diskriminierung am Arbeitsplatz vorbeugen

Wie lassen sich Produktivität fördern und Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz vorbeugen? kompetenzz-Vorstandsmitglied Prof.'in Dr.'in Martina Schraudner hat an dem Buch "Diversity and Discrimination in Research Organizations" mitgeschrieben.

Klischeefreie berufliche Orientierung – Workshop für Lehrkräfte

Für den Kreativworkshop werden Lehrkräfte aus NRW gesucht, die an der Entwicklung eines E-Learning Kurses mitwirken.

Das Projekt "KiBO – Klischeefrei in Beruflicher Orientierung NRW" ist im Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. angesiedelt und wird vom Ministerium für Schule und Bildung NRW gefördert.

4. Fachtagung "Unsere Chance: klischeefrei mehr Fachkräfte"

Auf der Klischeefrei-Fachtagung 2023 dreht sich alles um die Themen Fachkräftegewinnung und -sicherung, Berufliche Bildung und Gründung.

Die Servicestelle der Initiative Klischeefrei besteht aus einer Fach- und einer Pressestelle beim Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. sowie einer Redaktion, die im BIBB angesiedelt ist. 

Initiative Klischeefrei: Arbeitstreffen im Auswärtigen Amt

Mit dem Beitritt des Auswärtigen Amts im August 2022 wurde die Initiative Klischeefrei Teil der neuen Leitlinien feministischer Außenpolitik. Bei einem Arbeitstreffen am 13. März 2023 in Berlin tauschten sich beide Organisationen aus.

LEGO schließt sich Klischeefrei an

Die Initiative Klischeefrei begrüßt die LEGO GmbH. Das Unternehmen ist die erste Partnerorganisation aus der Spielwarenbranche, die der Initiative beitritt. Gemeinsames Ziel der Partnerschaft ist es, in der Branche den klischeefreien Blick auf Geschlechterstereotypen zu schärfen.

Digitale Podiumsdiskussion: Eltern und die Berufliche Orientierung ihrer Kinder

kompetenzz hat in Kooperation mit der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster 1.599 Eltern vor und nach dem Girls'Day und Boys'Day befragt. Die Ergebnisse werden in dieser Online-Veranstaltung mit anschließender Podiumsdiskussion vorgestellt.

Die bundesweiten Koordinierungsstellen des Girls'Day – Mädchen-Zukunftstags und des Boys'Day – Jungen-Zukunftstags sind im Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. angesiedelt.

Neues abi»Heft "Typisch Frau, typisch Mann?"

Das neue abi»Heft "Typisch Frau, typisch Mann?" unterstützt junge Menschen bei der Berufswahl. Im Heft gibt es auch einen Beitrag mit Tabea Schroer, Projektkoordinatorin beim Girls'Day und Boys'Day.

MINT & SOZIAL for you mit neuer Ausgabe!

Mädchen, die in Werkstätten arbeiten. Jungen, die hilfsbedürftige Menschen betreuen. planet-beruf.de stellt sie und ihre Ausbildungsberufe vor. Mit dabei: Infos für den Girls'Day und Boys'Day am 27. April 2023.

Gender Award – Kommune mit Zukunft 2023

An der Preisverleihung des Gender Award nahm auch Christiane Knirsch, Leitung der Geschäftsstelle "Zukunftswerkstatt Kommunen – Attraktiv im Wandel (ZWK)" teil.

Das Modellprojekt "Zukunftswerkstatt Kommunen – Attraktiv im Wandel (ZWK)" ist im Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. angesiedelt.

ZWK: Regionale Werkstatttreffen 2023

Die Gastgeberinnen-Kommunen der drei regionalen Werkstatttreffen in diesem Jahr des Modellprojektes "Zukunftswerkstatt Kommunen – Attraktiv im Wandel (ZWK)" stehen fest.

Rückblick auf das erste regionale Werkstatttreffen 2023 in Barleben

In Barleben fand vom 21. – 23. März das erste regionale Werkstatttreffen 2023 des Modellprojektes "Zukunftswerkstatt Kommunen – Attraktiv im Wandel (ZWK)" statt.

AufRuhr-Interview mit Prof.'in Barbara Schwarze

AufRuhr, das Magazin der Stiftung Mercator GmbH, hat ein Interview mit Prof.'in Barbara Schwarze und Dr.'in Frederike Carl aus dem Projekt #FrauWirktDigital geführt.

Das Projekt #FrauWirktDigital wurde auf Initiative von #SheTransformsIT ins Leben gerufen, wird von der Stiftung Mercator im Bereich Digitalisierte Gesellschaft gefördert und vom Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. umgesetzt.

Prof'in Barbara Schwarze stellte erste Ergebnisse von #FrauWirktDigital im Rahmen der Work & Culture vor

Prof'in Barbara Schwarze hat im Rahmen der Bitcom Work & Culture am 2. März 2023 erste Ergebnisse aus der Studie #FrauWirktDigital vorgestellt.

Veranstaltung am Weltfrauentag rückte innovative Frauen in den Fokus

Am 8. März 2023 fand die zentrale Veranstaltung des BMBF zum Weltfrauentag statt, die vom Metavorhaben "Innovative Frauen im Fokus" (meta-IFiF) organisiert wurde.

meta-IFiF ist im Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. angesiedelt und wird vom Bundesministerium für Bildung und Forschung gefördert.

meta-IFiF-Infopool macht Best-Practice auffindbar

Das Infopool auf der Website des Metavorhabens "Innovative Frauen im Fokus" (meta-IFiF) bietet vielfältige Recherchemöglichkeiten rund um das Thema Sichtbarkeit innovativer Frauen.

Konstituierende Sitzung des meta-IFiF-Beirats

Mit der konstituierenden Sitzung am 8. Februar 2023 hat der Beirat des Metavorhabens "Innovative Frauen im Fokus" (meta-IFiF) seine Arbeit aufgenommen.

Flüsse, Ozeane, Plastikmüll – Wie Wasser wieder sauber wird

Das aktuelle Fokusthema der Plattform #InnovativeFrauen widmet sich den Fragen, wie Plastik ins Meer gelangt, was für Folgen die Verschmutzung hat und welche technologischen Innovationen Abhilfe leisten können.

Die Plattform #InnovativeFrauen ist im Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. angesiedelt und wird vom Bundesministerium für Bildung und Forschung gefördert.

Hass im Netz – Mitschnitt des Expertinnen-Talks jetzt verfügbar

Wie kann der Umgang mit Hass im Netz gelingen? Darüber sprachen drei Expertinnen in der Online-Veranstaltung "Open Mic" der Plattform #InnovativeFrauen am 21. März 2023.

WomenPower 2023

Im Rahmen der HANNOVER MESSE findet am 21. April die erfolgreichste Netzwerk- und Diskussionsveranstaltung für Female Leadership im MINT-Bereich statt. #FrauWirktDigital ist gemeinsam mit #SheTransformsIT am Programm beteiligt und bietet einen Workshop an.

Girls'Day und Boys'Day

Auch in diesem Jahr lernen Schüler*innen an diesem Orientierungstag Berufe frei von Geschlechterklischees kennen.

Female Futures: Die Durchstarterinnen

Erfolgreiche Frauen erzählen, wie sie die Handwerks-, Start-Up- und Tech-Szene umkrempeln.